假设目前在湖北江汉区地区，想请教一下工伤认定书一共几份分别给谁

在湖北江汉区地区，工伤认定书的份数及送达对象是明确的。一般情况下，工伤认定书会出具三份，分别送达给不同主体。
如果是由用人单位或工伤职工及其近亲属、工会组织提出的工伤认定申请，经社会保险行政部门作出认定后：1. 一份由作出认定的社会保险行政部门（即江汉区社会保险行政部门）留存归档，作为工伤认定工作的记录。2. 一份送达给用人单位，用人单位需根据该认定书履行相应的工伤保险责任，如支付工伤待遇等。3. 一份送达给工伤职工本人（或其近亲属，若职工本人无法接收），作为职工享受工伤保险待遇的重要凭证。
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在湖北江汉区地区，工伤认定书份数及送达对象的规定可依据相关法律法规。
《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害等情形，所在单位应在30日内提出工伤认定申请，用人单位未按规定提出的，工伤职工或其近亲属等可在1年内直接提出申请。虽然该条款未直接明确工伤认定书的份数，但结合工伤认定的实际操作流程及相关行政规范，社会保险行政部门在作出工伤认定决定后，为保障各方权益，通常会制作多份认定书。在湖北江汉区，社会保险行政部门作为法定的工伤认定机构，为确保用人单位和工伤职工都能知晓认定结果并据此主张权利，会将认定书分别送达给用人单位和工伤职工，同时自身留存一份，因此一般为三份。
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在湖北江汉区地区处理工伤认定相关事宜，为确保顺利获取和使用工伤认定书，可参考以下行动建议。
1. 及时提交申请材料：在规定时限内，向江汉区社会保险行政部门提交完整、真实的工伤认定申请材料，包括工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明等，这是社会保险行政部门作出工伤认定并出具认定书的前提。2. 主动跟进认定进度：提交申请后，定期与江汉区社会保险行政部门联系，了解工伤认定的进展情况，以便及时知晓认定书的出具时间。3. 确认送达对象和方式：在收到工伤认定书后，确认自身收到的份数是否正确，同时了解用人单位是否也已收到，确保送达流程无误。4. 妥善保管认定书：工伤职工本人收到认定书后，应将其与其他工伤相关材料（如医疗记录、鉴定结论等）一起妥善保管，原件切勿遗失，复印件可用于办理后续的工伤保险待遇等事宜。选择解决方案时，重点考虑是否能确保工伤认定书及时、准确地送达相关方，以及自身能否妥善保管和使用认定书。如果您在工伤认定书的获取或使用过程中遇到问题，建议进一步向专业律师咨询。
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在湖北江汉区地区，获取和使用工伤认定书过程中可能存在一些法律风险点。
1. 用人单位拒收或否认收到认定书。例如，在湖北江汉区某工厂，职工张某因工受伤后申请工伤认定，社会保险行政部门作出认定并将认定书送达工厂，但工厂负责人拒绝签收且否认收到，导致张某后续与工厂协商工伤赔偿时，工厂以未收到认定书为由拒绝承担责任，张某不得不通过法律途径维权，增加了维权成本和时间。2. 工伤职工未在规定时间内对认定书结论提出异议。假设在江汉区，职工李某收到的工伤认定书认定其伤情不属于工伤，李某认为认定错误，但未在收到认定书之日起6个月内依法申请行政复议或提起行政诉讼，导致该认定书生效，李某无法再通过行政或司法途径改变认定结果，无法享受工伤保险待遇。
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